Loading...
tr usd
USD
-0.11%
Amerikan Doları
37,94 TRY
tr euro
EURO
-0.15%
Euro
41,10 TRY
tr chf
CHF
-0.52%
İsviçre Frangı
42,93 TRY
tr jpy
JPY
0%
Japon Yeni
0,00 TRY
tr rub
RUB
2.24%
Rus Rublesi
0,46 TRY
tr cny
CNY
-0.05%
Çin Yuanı
5,23 TRY
tr gbp
GBP
-0.3%
İngiliz Sterlini
49,03 TRY
tr eur-usd
EURO/USD
-0.14%
Euro Amerikan Doları
1,08 TRY
bist-100
BIST
0.49%
Bist 100
9.659,48 TRY
usd gau
Petrol
2.61%
Brent Petrol
74,66 USD
gau
GR. ALTIN
1.12%
Gram Altın
3.810,33 TRY
btc
BTC
0.38%
Bitcoin
82.697,92 USDT
eth
ETH
1.25%
Ethereum
1.830,29 USDT
xrp
XRP
-1.79%
Ripple
2,10 USDT
ltc
LTC
-2.54%
Litecoin
83,91 USDT
sol
SOL
0.81%
Solana
125,82 USDT
avax
AVAX
-0.25%
Avalanche
18,81 USDT
ada
ADA
-0.2%
Cardano
0,66 USDT
dot
DOT
0.26%
Polkadot
4,05 USDT
doge
DOGE
-0.01%
Dogecoin
0,17 USDT
shib
SHIB
-0.14%
Shiba Inu
0,00 USDT
  1. Haberler
  2. Dolar
  3. Boeing Grevinde Geri Adım: Müzakere Süreci Tükendi!

Boeing Grevinde Geri Adım: Müzakere Süreci Tükendi!

featured
Paylaş

Bu Yazıyı Paylaş

veya linki kopyala

Boeing, Grev Sürecinde Ödeme Teklifini Geri Çekti

Boeing, ABD’deki fabrika işçilerine yönelik yapmış olduğu ödeme teklifini geri çektiğini duyurdu. Şirket, mali açıdan sorunlu bir grevin dördüncü haftasına yaklaşırken sendika temsilcileriyle başka bir müzakere planlamadığını bildirdi.

Boeing ile sendika, bu hafta arabulucular eşliğinde son müzakere görüşmelerini gerçekleştirmişti. Ancak görüşmeler istenen sonuçları vermedi ve taraflar arasında sert bir çıkmaz yaşandı. Boeing Ticari Uçaklar Başkanı, çalışanlara gönderdiği bir notta, sendikanın taleplerini "pazarlık konusu edilemez" olarak değerlendirdi. "Ne yazık ki sendika tekliflerimizi ciddi şekilde değerlendirmedi. Bu noktada daha fazla müzakere mantıklı değil ve teklifimiz geri çekildi" ifadelerini kullandı.

Devam eden grev, Boeing’in 777, 767 ve popüler 737 MAX jetinin üretimini durdurdu. 737 MAX, şirketin savunma sektöründe yaşadığı zayıf marjlarla mücadele ettiği bir dönemde, önemli bir gelir kaynağı olarak öne çıkıyor.

Boeing’in 2008’den Beri İlk Grevi

Boeing’in 2008’den bu yana yaşadığı ilk grev,บริษัท」のOcak ayında yeni 737 MAX modelinin uçuş sırasında kapı panelinin kopmasıyla başlayan çalkantılı bir yılın son olayını oluşturuyor.

Boeing, geçtiğimiz günlerde dört yıl boyunca yüzde 30 maaş artışı, performans priminin yeniden sağlanması, emeklilik haklarının iyileştirilmesi ve onay priminin 6 bin dolara çıkarılmasını içeren "En iyi ve son" maaş teklifini sundu; ancak sendika yönetimi bunu oylamaya sunmadı.

Daha önce yapılan geçici anlaşma, dört yıl süresince yüzde 25 zam ve Seattle bölgesinde yeni bir uçağın üretilmesi taahhüdünü içeriyordu. Bu anlaşma, Eylül ayında işçilerin yüzde 90’ından fazlasının oyuyla reddedilmişti.

Son bir adım olarak, Boeing, nakit tasarrufu amacıyla geçen ay on binlerce ABD’li çalışanını her dört haftada bir hafta süreyle ücretsiz izne çıkarmaya başladı.

0
be_endim
Beğendim
0
dikkatimi_ekti
Dikkatimi Çekti
0
do_ru_bilgi
Doğru Bilgi
0
e_siz_bilgi
Eşsiz Bilgi
0
alk_l_yorum
Alkışlıyorum
0
sevdim
Sevdim
Sorumluluk Reddi Beyanı:

Parafinnet.com web sitesinde yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeler kesinlikle yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorumlar, Parafinnet.com yazarlarının kişisel görüşlerine dayanan analizlerden oluşmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler tamamen yoruma dayalıdır ve asla kesin ifade içermez. Buradaki yorumlardan yola çıkarak yatırım yapan kişilerin kararlarından ve ticari amaçlı işlemlerden doğabilecek zararlardan Parafinnet.com hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin hiçbir bağlayıcılığı yoktur.
Giriş Yap

PARAFİNNET ayrıcalıklarından yararlanmak için hemen giriş yapın veya hesap oluşturun, üstelik tamamen ücretsiz!